Промышленная группа «СТРОЙСИСТЕМА» - лидер рынка легких ограждающих конструкций. Промышленная группа объединяет крупные заводы в Челябинске, Самаре, Волгоградской области, профилем которых является производство сэндвич-панелей, профнастила, металлочерепицы, погонажных изделий, минераловатного утеплителя, а также окраска рулонного проката.
Заводы Промышленной группы «Стройсистема»:
ПАО «ЧЗПСН-Профнастил» г. Челябинск – крупнейший производитель строительных материалов из металлопроката в Уральском регионе с 1974 года.
ООО «Электрощит-Стройсистема» г. Самара, г. Волжский (Волгоградская область) – завод по производству строительных материалов из металлопроката, основанный в 1938 году.
«Теплант» г. Самара – площадка по производству сэндвич-панелей МВУ, профнастила, окраске рулонного проката.
ОСП «Завод минераловатного утеплителя» г. Самара – завод по производству минераловатного утеплителя.
За последнее десятилетие была проведена глобальная модернизация оборудования, а в 2021 году произошло существенное увеличение производственных мощностей за счет приобретения современных линий по производству сэндвич-панелей ПИР и МВУ.
Преимущества работы в структуре ПГ «Стройсистема»:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Достойная заработная плата (2 раза в месяц);
- Гибкие графики работы;
- Доставка служебным транспортом (рейс с С/З р-на Челябинска);
- Работа на современном оборудовании;
- Оплачиваемые стажировки и отпуска;
- Фирменная спец.одежда;
- Широкие возможности профессионального и карьерного роста;
- Корпоративная столовая и здравпункт;
- Специальные условия приобретения фирменной продукции;
- Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
- Премии сотрудникам к юбилейным датам.
Приглашаем Вас стать частью команды профессионалов!
Безопасность труда отсутствует. Повсюду вата и пыль. Слесарям выдают 2 пары перчаток на месяц. Испытательный срок 3 месяца. При увольнении премия не выплачивае…
Условия для отдыха, своевременное материальное обеспечение запчастями, комплектующими, оснасткой, инструментарием.
Уровень заработной платы, доставку до места работы или частичную оплату проезда до места работы. Чёткий и утвержденный список обязанностей