Сеть стоматологических салонов «Все Свои!» (г. Москва) успешно развивается и расширяется, поэтому нам постоянно необходимы специалисты в области стоматологии.Мы хорошо понимаем, что первоклассное обслуживание наших пациентов, напрямую зависит от создания наиболее комфортных и благоприятных условий для работы врачебного и сестринского персонала наших клиник.Стремясь к привлечению самых квалифицированных сотрудников, мы создали для них ряд материальных и иных стимулов.Материальные стимулы: регулярные премии за отличную работу, оплата курсов повышения квалификации, система премиальных выплат, оплата отпусков и семейного отдыха, предоставление форменной одежды, существенные скидки на обслуживание в наших клиниках, а так же участие в прибылях компании (для руководящего состава сети).Нематериальные стимулы: помощь в публикации статей и научных работ в специализированных изданиях, широкие возможности для карьерного роста, гибкий график работы, специальные развлекательные мероприятия для сотрудников, создание банка нерабочих дней, постоянная оценка деятельности сотрудников.
Думала, что мне будет непросто в кругу более опытных специалистов. Однако я довольно быстро и легко адаптировалась, освоилась, работаю здесь врачом уже почти 3…
Одно время я искала работу, потом нашла их вакансию, затем записалась и прошла собеседование. В итоге вот уже два года я тружусь в клинике ассистентом врача. В…
В Все Свои я работаю стоматологом три года, перейдя сюда из другой частной клиники. Здешние условия меня устраивают больше, есть свой порядок плюс руководство …